总司理寄语 | 诚信、贡献、责任、共赢
十九大之后,中国曾经站活着界的前线,做好了领航天下经济巨轮的预备,毫无疑问,在2030年前后,中国将凌驾美国，成为天下第一大经济体,乐鱼正处在中华民族再起的巨大汗青时候,关于中国的企业家来说,这是中华民族千载一时[qiān zǎi yī shí]的好机遇,国度高速开展,政治趋势明朗,政党向导无方,开展目的明晰。 在这汗青时候，中国的经济要在总量上逾越美国，其目的必完成无疑，但这个历程之困难、变革之痛楚，也是中国经济在将来几年要直面的实际。这是一个质变和量变同时产生的历程。固然中国经济总量现在已居于天下第二，但美国有上市企业靠近五万家，而中国不到四千家，这个数目的差别，反应出我国经济有“量”，但“质”不敷，乐鱼的企业管理程度、企业服从、资源使用率都是较低的，以是开展的历程中，一方面要在总量上提拔，另一方面要在“质量”上提拔，有高的企业“质量”，才有好的产品。别的在创新才能上，我国与日本、泰西等国另有较大差距，这在将来很长的一段工夫之内，还要求中国企业不停加大创新投入，加速变革创新的步调。 在中国如许一个千载一时[qiān zǎi yī shí]的汗青机会眼前，中国的企业却面临着更大的应战，起首是落伍的办理理念和新时期的社会高速厘革之间的抵牾，互联网的鼎力开展，新谋划形式的不停呈现，招致传统的谋划形式和办理理念没有生活和开展的空间；第二是落伍的产品格量和新时期人们所寻求的高品格生存之间的抵牾，人们愈加寻求生存质量、更注意细节、更注意本性、更注意团体感觉；第三是社会大开展，群众创业、万众创新，产品和办事之间的竞争越来越剧烈，一切的这统统都要求企业要变革、创新，尽快跟上社会的高速厘革；别的另有一个影响要素便是，中国的企业家从70—80年月开端创业。到现在进入一个新老瓜代的时期，家属企业怎样顺遂的交到下一代接棒人[jiē bàng rén]手中，怎样去失家属企业固有的不美满之处，让下一代接棒人[jiē bàng rén]顺遂开展，也成为一个不容小视的社会征象。 随着互联网及信息化的大开展，各个企业渐渐引入RRP等信息化办理手腕，但企业外部办理的题目并没有增加，好比产品格量控制不到位，质量变乱频发；好比产能严峻过剩，牢固用度居高不下；好比贩卖淡季，消费才能不敷，产品无法实时交付；好比员工少量流失、要害岗亭职员不敷，大概招到符合的人才却留不住；好比仓储物资办理杂乱、账实不符；好比财政办理才能太弱，乃至不克不及定时完成财政结账；好比公司一盘散沙[yī pán sàn shā]、实行力太弱，布置的事变不克不及定时完成……等等。许多企业的总司理和董事长，终年被这些题目困扰，而不克不及自拔。面临以上汗青机会及企业面对的压力和应战，山东乐鱼企业办理征询有限公司应运而生。乐鱼站在企业谋划者的角度，以助力企业转型晋级，办事国度强国战略为任务，协助企业变革前进。 在这个汗青时候，每个企业都负担着为中国社会开展前进尽一份力气的责任，山东乐鱼企业办理征询有限公司驻足临沂，面向天下。志在成为临沂地域首家最靠近临沂经济实践的办理征询公司，从临沂经济实践动身。办事临沂企业，渐渐走向天下。 路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。乐鱼将朝着协助企业增收、促进企业开展的愿景，记住助力企业转型晋级、办事国度强国战略的任务。 对峙诚信、贡献、责任、共赢的中心代价观。发扬享乐刻苦、艰辛创业、胆大务虚、超前理论的企业精力，与临沂地域的企业配合搏斗，守望中国领航天下的雄伟今天！！ |
